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資訊動態(tài)

對話世界 共創(chuàng)美好 | 海亮集團在2023世界品牌莫干山大會上奏響品牌強音

TIME:2023/05/15


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恰逢第七個“中國品牌日”,5月11日,以“對話世界,共創(chuàng)美好”為主題的2023世界品牌莫干山大會在浙江德清盛大開幕。新華通訊社社長、黨組書記傅華,浙江省委常委、常務副省長徐文光等出席開幕式并致辭。海亮集團受邀出席開幕式,與全球頂級專家學者、企業(yè)家代表們圍繞品牌文化、品牌價值等進行熱烈探討。

 

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大會由新華通訊社、中國品牌建設促進會聯(lián)合浙江省人民政府主辦。這是業(yè)內首次舉辦的世界品牌盛會,來自海內外知名企業(yè)、政府部門、全球學術機構的2500余名代表齊聚一堂,共商品牌建設大計,共話高質量發(fā)展。


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2023世界品牌莫干山大會


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推動高質量發(fā)展,品牌建設既是“承載者”,也是“助推器”。海亮集團黨委書記、董事長王黎紅在高端對話環(huán)節(jié)就“厚植文化底蘊,釋放品牌魅力”與四位來自社會各界的行業(yè)代表、企業(yè)精英展開高端對話。她表示,百年企業(yè)靠文化,在30多年的發(fā)展歷程中,海亮集團沉淀了“以人為本、誠信共贏”的核心價值觀,建設了獨有的海亮文化體系。

 

“誠實守信”的誠信文化與“以人為本”的幸福文化是海亮品牌文化內涵中最鮮明的兩個特點。

 

誠信文化:海亮始終將誠實守信作為企業(yè)發(fā)展的生命線。通過推行《失信賠償制度》、公開承諾“失信賠償”、設立“誠信承諾牌”、與員工簽訂《誠信廉正協(xié)議》等一系列舉措,倡導建立企業(yè)誠信生態(tài)圈,助推社會誠信大環(huán)境建設。

 

幸福文化:海亮將員工視為最寶貴的財富,視人才為第一資源。集團關注每一位員工發(fā)展,營造幸福的家文化;堅持人才強企戰(zhàn)略,重才愛才惜才用才,打造人才高地,推動企業(yè)高質量發(fā)展。


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主論壇:

2023浙商全球影響力大會


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如何更好賡續(xù)“四千”精神,助力品牌發(fā)展?11日下午,由新華社、中國品牌建設促進會、浙商總會主辦的2023浙商全球影響力大會匯集政界、學界、企業(yè)界的專家大咖,發(fā)表建設世界一流品牌的真知灼見和實踐經(jīng)驗,分享品牌高質量發(fā)展的深刻感悟和智慧成果。

 

王黎紅董事長受邀出席并作《賡續(xù)“四千精神”、踐行“地瓜經(jīng)濟”,鍛造世界級民族品牌》主題發(fā)言。

 

“四千精神”,是老一輩浙商篳路藍縷、艱苦創(chuàng)業(yè)的精神圖騰,是改革開放大潮中所有民營企業(yè)奮發(fā)向前、敢拼敢闖的奮斗底色,也是海亮集團創(chuàng)業(yè)34年來,在競爭中成長、在市場中搏擊、在傳承中創(chuàng)新的生動縮影。王黎紅表示,在中國式現(xiàn)代化新征程上,在浙江奮力推進“兩個先行”的歷史重任中,我們更要從“四千精神”中汲取強大精神力量。

 

以“四千精神”乘風破浪,讓地瓜的藤蔓伸向全世界:2008年,海亮銅管出口量躍居中國第一,并實現(xiàn)出口市場占比從30%一路領先至2022年的44%。目前,集團產(chǎn)業(yè)布局近20個國家和地區(qū),與132個國家或地區(qū)的近萬家客戶建立了長期穩(wěn)定的業(yè)務關系。

 

以“四千精神”義利并舉,勇當共同富裕“生力軍”:實現(xiàn)共同富裕,鄉(xiāng)村振興是必由之路。海亮集團堅持把優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)導入鄉(xiāng)村,探索形成覆蓋面廣、輻射力強、效應持久的造血模式。目前已在全國14省開展教育項目合作,服務學生超13萬名;明康匯與淳安縣探索實踐“冬閑田聯(lián)農共富”模式,合作面積近1000畝,帶動超300農戶戶均增收超萬元。

 

生機蓬勃的中華大地上,民營經(jīng)濟發(fā)展欣欣向榮、“繁花似錦”。讓我們賡續(xù)“四千精神”,鋪展“地瓜經(jīng)濟”的藤蔓,勇當共同富裕“生力軍”,相信廣大浙商一定能扛起浙江“兩個先行”排頭兵的獵獵旌旗,書寫高質量發(fā)展的嶄新篇章。

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